Единственный способ определить границы возможного - выйти за эти границы.
Артур Кларк
—айт дл¤ девушек  бесплатные онлайн тесты  онлайн тесты бесплатно 
Мир Тестов       Психология          Методики тестирования             Тесты для взрослых                Мотивы и мотивация                  

Структура мотивации

Дата публикации: 2013-03-23 23:05:17

Структура мотивации

 

Шкалы: мотивация достижения - познавательный мотив, состязательный мотив, мотив достижения успеха, внутренний мотив, мотив значения результатов, мотив сложности заданий; мотивация отношения - мотив инициативности, мотив самооценки волевого усилия, мотив самомобилизации, мотив самооценки личностного потенциала, мотив личностного осмысления работы, мотив позитивного личностного ожидания

Назначение теста: Исследование структуры мотивации участия испытуемых в исследовании.

Инструкция к тесту: Оцените степень своего согласия с приведенными ниже утверждениями по следующей шкале:

• -3 – полностью несогласен,

• -2 – несогласен,

• -1 – скорее несогласен, чем согласен,

• 1 – скорее согласен, чем не согласен,



снегоход yamaha rs venture tf


• 2 – согласен,

• 3 – полностью согласен.

Примечание: в оригинальном варианте так же присутствует оценка "0". При публикации оценка "0" была исключена, поскольку она не несет диагностической нагрузки – не позволяет выявить отношение респондента к утверждению.

 

Тест

1. Исследование мне уже порядком надоело.

2. Я работаю на пределе сил.

3. Я хочу сделать все, на что я способен.

4. Мне интересно, что получается при выполнении заданий.

5. Задания в этой работе довольно сложные.

6. Может быть, это исследование никому особенно не нужно, но раз я в нем участвую, то участвую.

7. Я думаю, что мои результаты будут лучше, чем у других.

8. Я ожидаю подтверждения моих успехов в этой работе.

9. Думаю, что мои результаты будут скорее низкими, чем высокими.

10. Задания в этой работе пусть и сложные, но в общем вполне доступные.

11. Мне хотелось бы превзойти свой обычный уровень достижений.

12. Я прикладываю достаточно старания для выполнения заданий.

13. Эта работа имеет для меня смысл, и мой результат в ней не случаен.

14. Я сам выбираю задания, которые выполняю в этой работе.





15. Я ощущаю прилив сил, энергии.

16. Я стремлюсь выполнять все более и более трудные задания.

17. Чем дольше работаешь, тем более становится интересно.

18. Чем труднее даются успехи в этой работе, тем более хочется их достигнуть.

19. Для меня эти задания выполнить нетрудно.

20. Работа меня захватила.

21. Я чувствую себя вполне независимым в выборе вариантов решения заданий.

22. Вероятно, что моя работа имеет для кого-то определенное значение.

23. Я хочу узнать границы своих возможностей в этой ситуации.

24. Не хотелось бы, чтобы мои результаты были низкими.

25. Я добросовестно выполняю задания.

26. Я чувствую, что меня вынуждают заниматься этой работой.

27. Работа такого рода большого интереса не вызывает.

28. Я напрасно выполняю эту работу и вообще зря в ней участвую.





29. Я не хочу выкладываться в этой работе.

30. Скорее всего, в результатах моей работы будет много ошибок.

31. Для меня от этой работы все равно ничего не изменится.

32. Задания в общем довольно простые.

33. Мне безразлично, какие результаты будут у других.

34. Я работаю вполсилы.

35. Я чувствую, что у меня все равно ничего не выйдет.

36. Все эти испытания – лотерея, и вообще они для меня не имеют смысла.

 

Обработка и интерпретация результатов теста

Ключ к тесту

Мотивация достижения

• Познавательный мотив: 4, 23, -27.

• Состязательный мотив: 7, 24, -33.

• Мотив достижения успеха (самодвижения через успех): 11, 16, 18.

• Внутренний мотив: -1, 17, 20.

• Мотив начения результатов: 6, 22, -28.

• Мотив сложности заданий (субъективная оценка сложности заданий): 5, 10, -32. Мотивация отношения

• Мотив инициации (инициативность): 14, 21, -26.

• Мотив самооценки волевого усилия: 2, 12, -34.

• Мотив самомобилизации (на волевое усилие): 3, 25, -29.

• Мотив самооценки личностного потенциала 15, 19, -35.

• Мотив личностного осмысления работы (личностный смысл): 13, -31, -36.

• Мотив позитивного личностного ожидания : 8, -9, -30.

 

Сумма баллов по каждой мотивации рассчитывается как сумма оценок респондента по соответствующим вопросам (с учетом знака). Если в ключе перед вопросом стоит знак "-" оценки респондентов необходимо инвертировать. Таблица инвертирования оценок респондентов -3 -2 -1 1 2 3 3 2 1 -1 -2 -3

Интрепретация результатов теста Доминирующей является мотивация по которой респондент набрал максимальное количество баллов.

Связаться с разработчиком  Связаться с разработчиком 

Дизайн сайта:dim3d@mail.ru
Copyright © 2016 MirTestoff.ru
  Карта сайта